Sich finanziell abzusichern und etwas aufzubauen ist nie verkehrt: Wie wäre es also, wenn du dich für dein Depotentscheidest? Mit dieser Anlage verwaltest du dein Geld sicher, sodass du es nicht für unnütze Dinge ausgibst. Doch was genau ist ein Depot, warum solltest du eins haben und wo findest du die besten deutschen Banken mit einem Depot? Diese und weitere Fragen beantwortet dir der nachfolgende Teil, der dir die Finanzwelt ein kleines Stück erklärt.

Was ist ein Depot?

Ein Depot ist im Prinzip eine feste Wertgeldanlage in Form von Anleihen, ETFs oder Aktien . Früher war es üblich, dass diese Anlagen in Form von Wertpapieren ausgestellt wurden und sicher in einem Schließfach der Bank eingelagert wurden. Heutzutage greift man eher auf eine digitalisierte Form zurück: Das hat für dich den Vorteil, dass du dir jederzeit dein Depot online in deinem Account anschauen und sogar verwalten kannst. Zudem ist es für die Bank einfacher, da sie weniger Platz braucht, um alle Depots zu lagern. Das spart Ressourcen und ist im Grunde sogar umweltschonender.

Wo finde ich einen seriösen Anbieter für Depots?

Bevor du dich eigenständig auf die Suche nach einem Anbieter für Depots machst, schaue doch einmal unter De collected reviews vorbei. Das Vergleichsportal gibt dir wertvolle Tipps mit auf den Weg, listet einzelne deutsche Finanzunternehmen auf und stellt die Bewertungen anderer Kunden zur Verfügung. Das macht es für dich leicht, das beste Depot zu optimalen Konditionen zu finden.

Warum sollte ich ein Depot haben?

In der heutigen Zeit sind die Zinsen sehr niedrig, was für Sparer nicht gerade lukrativ ist. Darum ist es gut, eine feste Anlage zu besitzen, die wertvoll ist und die eine Wertsteigerung beinhalten kann. Darum wird das Spekulieren von Aktien immer gefragter, sodass du dir am besten noch heute ein Depot zulegen solltest.

Deutsche Bank

Die Deutsche Bank bietet dir verschiedene Depot-Modelle an, die zu dir passen. Lasse dich online beraten oder vereinbare einen Termin mit deinem Bankberater.

sBroker der Sparkasse

Mit dem Broker-System der Sparkassen-Gruppe hast du einen starken Partner an deiner Seite. Vor allem für Einsteiger ist das Modell sehr gut, da es verständlich und leicht zugänglich gemacht ist. Eine Trading-App gibt dir Auskunft über deine Depots, die du darüber verwalten und einsehen kannst.

Postbank

Die zur Deutschen Post gehörende Postbank bietet dir eine kostenlose Depot-Kontoführung an, die du jederzeit einsehen und verwalten kannst.

Fazit

Depots sind eine gute Sache, wenn du dich finanziell absichern oder dir etwas aufbauen möchtest. Schaue dir die besten deutschen Banken mit ihren Depot-Modellen an und wähle das passende Angebot für dich aus.

Handelsblatt

In der deutschen Tageszeitung Handelsblatt findet man die aktuellen Finanznachrichten. Sie ist deshalb auch als Wirtschafts- und Finanzzeitung bekannt. Publiziert wird sie von der Düsseldorfer Handelsblatt Media Group. Die erste Ausgabe erschien am 16. Mai 1946. Seitdem gehört das Magazin zu den bekanntesten im deutschsprachigem Raum. Sebastian Matthes ist seit diesem Jahr der neue Chefredakteur. Was viele nicht wissen: Das Handelsblatt ist Pflichtblatt der Wertpapierbörsen. Sowohl in Frankfurt am Main als auch in Düsseldorf.  Hier gibt es Nachrichten über Unternehmen, Finanzen, Politik, Auto, Karriere, Technologie, Arts & Style und Technik.  Alle Börsenkurse können hier verfolgt werden. Das Handelsblatt genießt außerdem auch viele Auszeichnungen. 2017 wurde es als „beste Zeitung Europas“ auszeichnet. Nach Angaben des GPRA-Vertrauensindex war das Handelsblatt im Jahr 2016 die vertrauenswürdigste Tageszeitung in ganz Deutschland. 4 Jahre später wurde das Handelsblatt dann zur meistzitierte Wirtschaftszeitung gekürt.

Erfahrungenscout

Dieses Portal übernimmt für euch die unabhängige Bewertung von Finanzdienstleistern, Brokern, Banken und vieles mehr. Ihr findet so ziemlich jeden Dienstleister für Vermögen, den ihr euch vorstellen könnt. Sogar die Bitcoin Code Erfahrungen werden schonungslos aufgedeckt: Dabei handelt es sich nämlich um einen Scam! Also aufpassen und vorher vergleichen.

FAZ

FAZ steht für Frankfurter Allgemeine Zeitung und ist eine deutsche überregionale Tageszeitung im Abonnement-Format. Sie ist bekannt für tiefgründige und zuverlässige Recherche, präzise Analysen, konkrete Informationen und diskursfähige Positionen. Die erste Ausgabe wurde im November 1949 publiziert und die verkaufte Auflage liegt bei ungefähr 200 Tausend Exemplaren. Das ergibt somit ein Minus von fast 50 Prozent seit dem Jahr 1998. Nachrichten gibt es hier zu Politik, Wirtschaft, Sport, Feuilleton und Finanzen, aber auch zu anderen Ressorts wie Karriere, Gesellschaft oder Wissen. Das besondere Herausgebergremium garantiert Transparenz und Unabhängigkeit in allen Bereichen, welche durch eine Stiftung ermöglicht wird. Das Modell des Gremiums nimmt weltweit eine Vorreiter-Rolle ein. Sie gehört zu den bekanntesten und erfolgreichsten Zeitungen der ganzen Welt. Die FAZ hat jeden Tag über 870 000 Leserinnen und Leser.

Finanznachrichten.de

Finanznachrichten.de ist ein automatisiertes Finanzportal mit Gründung im Jahr 2000. Das Magazin liefert Nachrichten aus dem Bereich Aktien, Börse und Wirtschaft mit täglich über 12.000 Wirtschafts-News. Aus rund 400 Wirtschaftsredaktionen gibt es hier täglich ungefähr 10 Tausend Nachrichten, hauptsächlich aus dem Finanzbereich. Natürlich gibt es hier auch einen punktgenaue Börsenübersicht mit Realtime-Kursen. Die meistgelesenen News sind chronologisch angeordnet, was eine angenehme Übersicht ermöglicht. Außerdem werden aktuelle Marktberichte und populäre Hebelprodukte präsentiert. Ad-Hoc-Mitteilungen findet man gleich über den Aktien-Empfehlungen. Ein cooles Feature: Auch aktuelle Termine, wie beispielsweise Pressekonferenzen oder Finanzberichte, findet man hier auf einen Blick. Andere spannende Ressorts sind zum Beispiel Rohstoffe, Devisen, Fonds und Anleihen. Hier können Finanz-Interessierte alles finden, was sie wissen wollen. Was außerdem praktisch ist: Man kann eine Watchlist anlegen. Das bedeutet, dass man Artikel, die man besonders spannend oder wichtig findet, speichern und zu einem späteren Zeitpunkt (wieder) lesen kann.

Alle zwei Jahre stehen die sogenannten JAV-Wahlen an. Das nächste Mal ist es im Oktober und November 2020 soweit. Hier geht es aber nicht um Politik, sondern um die Jugend- und Auszubildendenvertretung. Viele werden wahrscheinlich noch nie oder nur unbewusst davon gehört haben, was steckt also dahinter und wie sehen ihre Aufgaben aus?

Die JAV genauer erklärt

Bei der Jugend- und Auszubildendenvertretung steht eine Sache ganz oben: die Interessen von jungen Arbeitnehmern und von Auszubildenden vertreten. Das gilt immer für den eigenen Betrieb und es gibt auch genaue Regeln dafür. Die jugendlichen Arbeitnehmer müssen zum Beispiel unter 18 Jahre alt sein, um in der JAV mitwirken zu können. Bei Azubis liegt die Grenze bei 25 Jahren. Die Jugendlichen und Auszubildenden im Betrieb können sich dann jederzeit bei sämtlichen Fragen und Problemen rund um das Thema Arbeit an ihre JAV wenden.

Wie wird man JAV-Mitglied?

Da Menschen älter werden, müssen auch regelmäßig neue Wahlen stattfinden. Bei der Jugend- und Auszubildendenvertretung liegt das in erster Linie daran, dass es Altersbeschränkungen gibt. Zum Beispiel sind in einer Firma nur die Auszubildenden wählbar, die das 25. Lebensjahr noch nicht erreicht haben. Des Weiteren gibt es auch Einschränkungen bei den Wählern, denn es sind nicht alle im Betrieb wahlberechtigt. Das trifft nur auf junge Arbeitnehmer (unter 18 Jahren) und auf Auszubildende (unter 25 Jahren) zu. Hierbei spielt es allerdings keine Rolle, wie lange die einzelnen Mitarbeiter schon angestellt sind. Ausschlaggebend ist die Anzahl der Beschäftigten zum Wahlzeitpunkt. So kann eine JAV erst einberufen werden, wenn mindestens fünf jugendliche Arbeitnehmer und / oder Auszubildende in dem Unternehmen beschäftigt sind.

Damit die Wahl im eigenen Unternehmen korrekt abläuft, sollten verschiedene Punkte eingehalten werden. Beispielsweise sollte der Betriebsrat einen Wahlvorstand auswählen. Die Wahl eines passenden Wahlverfahrens ist ebenfalls sehr wichtig (dazu zählt unter anderem die schriftliche Stimmabgabe). Die Bereitstellung von Wahlurnen vereinfacht das Ganze. Außerdem sollte die Zählung der Stimmen öffentlich erfolgen. Dadurch ist sichergestellt, dass alles ordnungsgemäß abläuft.

Man kann unterm Strich also nicht einfach so JAV-Mitglied werden, sondern man muss dazu von den wahlberechtigten Kollegen im eigenen Betrieb gewählt werden.

JAV: Die ersten Schritte

Steht ein (vorläufiges) Wahlergebnis durch den Wahlvorstand fest, dann müssen im ersten Schritt die Kandidaten schriftlich darüber informiert werden. Diese können die Wahl nun annehmen oder ablehnen, im zweiten Fall beträgt der Zeitraum 3 Tage. Bei gar keiner oder einer zu späten Antwort gilt die Wahl automatisch als angenommen.

Im nächsten Schritt wird das Wahlergebnis bekannt gegeben. Mit dem Aushang beginnt auch gleichzeitig die Frist von 2 Wochen, in denen eine Anfechtung möglich ist.

Weiter geht es mit einer konstituierenden Sitzung für die Kandidaten, die im Zeitraum von einer Woche durch den Wahlvorstand einzuberufen ist. Es handelt sich dabei um die Sitzung, die zum ersten Mal nach der Wahl der neuen Jugend- und Auszubildendenvertreter stattfindet.

Ein weiterer wichtiger Punkt, der unmittelbar nach der JAV-Wahl in Angriff genommen werden muss, betrifft die Übergabe der Wahlunterlagen an den Betriebsrat. Dieser muss die Unterlagen solange aufbewahren, bis die Amtszeit der JAV zu Ende ist. Zu diesen Unterlagen gehören unter anderem die Stimmzettel, die Sitzungsprotokolle und die Wahlniederschrift.

Das sind die Aufgaben nach der Wahl

Ist eine Wahl erfolgreich zu Ende gegangen, dann steht die neue Jugend- und Auszubildendenvertretung fest. Diese hat jetzt verschiedene Aufgaben zu bewältigen. In erster Linie dient sie als erster Ansprechpartner für Azubis und für Jugendliche in der eigenen Firma; ganz egal, ob es sich um Fragen zur Ausbildung, zu einem Recht oder zur Arbeit allgemein handelt. Des Weiteren achtet sie darauf, dass die bestehenden Gesetze eingehalten werden. Eine weitere Aufgabe ist die Beantragung von Maßnahmen, die beim Betriebsrat eingereicht werden und der Ausbildung beziehungsweise der Arbeit von den jungen Arbeitnehmern und den Azubis dienen.

Das Ehrenamt ist äußerst interessant, aber auch mit viel Wissen verbunden. Und da man dieses am Anfang noch nicht hat, gibt es Seminare für die JAV-Mitglieder. Hier werden unter anderem die Rechte und Pflichten erläutert, die man als Jugendvertreter hat. In den ersten Topf fällt zum Beispiel die Teilnahme an Betriebsratssitzungen, man kann JAV-Sitzungen und Sprechstunden abhalten und es besteht ein eigener Schulungsanspruch.

Wer übernimmt die Kosten der Wahl?

Eine berechtigte Frage, allerdings ist dieser Punkt eindeutig geregelt (§§ 63 Abs. 2 Satz 2, 20 Abs. 3 Satz 1 BetrVG): Findet eine Wahl zur Jugend- und Auszubildendenvertretung statt, dann sind die Kosten verpflichtend vom Arbeitgeber zu tragen.